本网讯 4月25日上午，来自俄亥俄大学(Ohio University)的Yusuf kalyango教授以“和平新闻学与危机传播管理”为主题，在南校区实验楼E410与同学们分享了他在专业领域的见解与看法，传授了有关“冲突报道(conflict reporting)”、“和平新闻学(peace journalism)”、“如何缓和危机(how to deal with crises)”等相关知识，并与同学们讨论了记者应如何运用和平新闻学进行新闻报道。公司副经理何国平、教师杜慧贞也聆听了本次讲座。

Yusuf Kalyango教授

统一共性：危机与冲突随处可见  

Yusuf kalyango首先向同学们提出了两个问题：“媒体主要报道的新闻是什么？你有愿望(wishes)、需求(needs)、目标(goals)和兴趣(interests)吗？”他根据同学们的回答，继续深入地指出：由于社会的复杂性和统一共性，冲突不仅存在于国家间的经济、政治、战争等层面，也同样存在于每个人身上(Individual conflict)。  

接着，他展示了两组分别代表了积极(Positive)和消极(Negative)两种感情色彩的词汇，并分别进行举例说明，在不同语境、不同环境下有些词语所带的感情色彩会发生改变，进一步论证了由于社会新闻事件的复杂性与多元性，因此在撰写新闻报道时更应保持中立与客观。  

“冲突是我们基因的一部分……我们需要冲突。因为有了冲突我们才能生存，尽管它是如同恶魔一样危险的事物，但我们需要它。”Yusuf kalyango还把冲突比喻成人们生活中“必要的恶魔(necessary devil)”。  

缓和危机：在关键时刻调和矛盾  

既然冲突既重要又具破坏性且不可避免，那么如何调和内部矛盾冲突显得尤为重要。Yusuf kalyango从三个方面阐述了在日常生活中应如何减轻冲突、缓和危机。  

从商业角度，可以采取竞争(competition)、妥协(compromise)与合作(collaboration)来解决在业务伙伴关系(Business partnership)、企业合资(Joint Venture)或企业并购(Merger)中发现的问题。  

从生活角度，可以采取回避(avoidance)、调解(accommodation)和妥协(compromise)来解决在工作团队中、在婚姻生活中产生的问题。  

从事物管理角度，可以采取解决(problem solving)、回避(avoidance)和妥协(compromise)来解决在离婚、房屋买卖和市场交易等情况中出现的问题。

教授与员工互动

互动讨论：如何进行危机传播管理  

通过练习题与问答游戏，Yusuf Kalyango向同学们传达了一些观点：想要成为一个撰写和平新闻稿的记者，要学习如何进行危机传播管理。如要从多角度分析新闻事件、站在不同个体的立场上换位思考、用发展的观点分析暴力事件与冲突、深入探讨多方目标、展示人们在暴力、抗议或危机扩散中是如何被剥夺权利的等等。  

在提问环节，一位同学提出了“我们应如何在新闻报道时把握好追寻真理和保护被报道者不被伤害二者之间的平衡”的问题，Yusuf Kalyango回应道：“我们在新闻写作时都会进行选择(selective)，并不会报道所有的事情。这种主观上的对新闻选择的判断基于我们对新闻的理解。所以报道出来的事实会是较主观的，它很容易受到个人判断的影响。所以新闻职责与个人道德判断均至关重要。”  

附：主讲人介绍

YusufKalyango教授是传播学界国际著名学者，硕士毕业于密苏里大学必威BETWAY官网媒体管理专业，博士毕业于密苏里大学新闻学专业，主攻方向为比较政治传播。现任教于美国俄亥俄大学，是该校国际新闻研究所所长，新闻学专业的一名资深教授，也是新闻与传播教育协会（AEJMC）执行董事会会员，国际传播学会会员。卡杨格教授还有多年的新闻工作从业经验，曾担任CNN驻非特约撰稿记者，具有丰富的驻非报道经历。